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强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站
日期: 2018-08-10
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5月份的济南项目培训是天时前程项目团队巡回培训的首站,通过培训,项目人员强化了对公司管理的系统认知,整体素质和能力都有了提升。为了提高其他各工程项目团队的整体管理水平,由公司人力资源部、工程部、技术部组成的培训团队特于本周前往大同项目部开展了为期2天的内训。

培训的主要内容包括员工职业化塑造、自动化控制专业培训、项目电气设备安全注意事项等内容。

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

人事部经理对员工手册、职业素养、职业规划等方面做了独到讲解。

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

工程部经理就电气安全注意事项做细致讲解,强调安全生产的重要性。

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

技术部经理针对自动化系统集成、智慧能源监控系统人员需要掌握的专业技能等方面,对项目人员做了专业的技术培训。


接下来,培训团队即将转战吉林项目部,继续组织更专业的培训,不断增强项目工程师的整体素质和能力,为用户提供更高效、更专业的服务。

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

5月份的济南项目培训是天时前程项目团队巡回培训的首站,通过培训,项目人员强化了对公司管理的系统认知,整体素质和能力都有了提升。为了提高其他各工程项目团队的整体管理水平,由公司人力资源部、工程部、技术部组成的培训团队特于本周前往大同项目部开展了为期2天的内训。

培训的主要内容包括员工职业化塑造、自动化控制专业培训、项目电气设备安全注意事项等内容。

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人事部经理对员工手册、职业素养、职业规划等方面做了独到讲解。

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

工程部经理就电气安全注意事项做细致讲解,强调安全生产的重要性。

强化管理意识,营造团队精神——项目团队内训之大同站

技术部经理针对自动化系统集成、智慧能源监控系统人员需要掌握的专业技能等方面,对项目人员做了专业的技术培训。


接下来,培训团队即将转战吉林项目部,继续组织更专业的培训,不断增强项目工程师的整体素质和能力,为用户提供更高效、更专业的服务。

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北明天时能源科技(北京)有限公司成立于2000年,2015年成为常山北明(股票代码:000158)的下属企业,致力于能源服务企业生产经营系统的规划、建设和运营管理,为能源服务企业提供“智慧、节能、低碳” 的综合管控系统和全集成解决方案。天时能源是领先的智慧供热服务商,秉承多年供热行业产品研发、系统集成和工程服务的资深经验,将云计算、大数据、物联网和人工智能等信息技术与供热业务应用深度融合,为我国北...
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